埼玉県新座市【正看護師／正社員／新座駅】訪問看護/訪問診療／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ

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（1）比較結果
・給与面において、月給30万円から、想定年収450万円以上という提示は、埼玉県内の訪問看護師の平均的な給与水準（年収420万円から440万円前後）と比較して、標準からやや高めの安定した水準です。
・年間休日110日は、訪問看護業界の平均的な水準ですが、「日祝休み」が固定されているため、不規則なシフト制が多い近隣の一般病院と比較して、家族や友人との予定が合わせやすい利点があります。
・新座駅から徒歩7分という立地は、新座市内の訪問看護拠点としては非常に駅に近く、車通勤が主流のエリアにおいて公共交通機関を利用するスタッフにとっても優れた利便性を誇ります。
・オンコールの実働回数が「月1〜2回」程度と極めて少なく、待機日数は月10日ほどあるものの、夜間の急な呼び出しによる身体的負担は比較的コントロールしやすい環境です。

（2）特徴
・1日の訪問件数が5〜6件と標準的であり、担当制を採用しているため、一人の利用者様と深く関わり、経過を継続的に見守る在宅看護本来のやりがいを実感しやすい体制です。
・「短時間勤務可能」と明記されており、フルタイム正社員としての働き方だけでなく、個人のライフスタイルや家庭の事情に合わせた柔軟な勤務形態の相談が可能です。
・訪問エリアが新座市を中心に清瀬市、朝霞市、志木市と隣接自治体に限定されており、移動距離が極端に長くならないよう効率的なルート設計がなされています。
・電子カルテを導入しており、情報の共有や記録業務の効率化が図られているため、事務作業の負担を軽減し、看護業務に専念できる環境が整っています。

（3）珍しさ
・「武蔵野市勤労互助会」に無料で加入できる点は、法人独自の福利厚生として非常に珍しく、宿泊施設やレジャー施設の割引など、プライベートを充実させるための手厚い恩典を享受できます。
・老健（介護老人保健施設）併設の訪問看護という背景から、在宅復帰支援や多職種との連携が非常にスムーズであり、単なる訪問看護の枠を超えた「地域包括ケア」の深い知見を得ることが可能です。
・ターミナル（終末期）の利用者様も受け入れているため、病院で培った緩和ケアや精神的サポートのスキルを落とすことなく、住み慣れた家での看取りを支える専門性の高いキャリアを築けます。
・30代から40代の常勤看護師が中心の組織であり、同世代の経験豊富なスタッフから指導を受けられるため、訪問看護未経験者であっても実戦的なスキルを早期に習得できる可能性が高い環境です。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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