※30代~40代活躍中/3か月以内に転職...

※30代~40代活躍中/3か月以内に転職可能な方限定※【年間休日123日★受け入れ体制◎★福利厚生充実★安定の母体★17:15まで勤務★精神科未経験歓迎★】精神科専門病院での募集です。

正看護師 求人番号:8795 最終更新日:2025/09/15

※30代~40代活躍中/3か月以内に転職可能な方限定※【年間休日123日★受け入れ体制◎★福利厚生充実★安定の母体★17:15まで勤務★精神科未経験歓迎★】精神科専門病院での募集です。

≪教育制度、資格取得支援制度充実♪≫
◆新卒は毎年20~30名を受け入れ、その他にも実習やインターンの受け入れ病院として年間100名の学生を対応している病院です。経験の浅い方、精神科未経験の方も安心してご入職頂ける環境です。
◆CNS(精神看護専門看護師)が3名も在籍しており、資格取得を目指して活動する看護師さんに対しても、病院が積極的に応援・サポートしています。精神科分野でキャリアアップしたい方にもお薦めできる職場です。
◆スーパー救急病棟が3病棟もあり、その他アルコール依存症や認知症など様々な疾患の患者様を対応している病院です。数十年も前から積極的に24時間・365日救急患者の受け入れをしている、民間では珍しい病院で、常に時代の最先端の医療を提供し続けている病院です。

≪ワークライフバランスを重視しています★≫
◆日勤は9:00~17:15、夜勤は16:45~翌朝9:15の2交替制をとっていて、日勤帯の勤務時間は実働7時間30分と短いのが特徴です。夜勤明けの翌日も基本的には公休になりますので、体が辛くなるようなシフトは組んでいません。また年間休日は123日と他院と比べてもかなり多く、オンオフを切り替えながら働きやすい病院です。
◆健康にプライベートも充実させて働き続けるためには、「仕事」と「生活」をバランスよく調和させることが大切だと同院は考えています。ワークライフバランスの実現を図るために「短時間正職員制度」を導入し、ママさんナースや進学中の方など、事情があってフルで勤務できない方がこの制度を利用されており、好評です。

≪寮あり★保育所完備★長く働ける環境です≫
◆単身の方には寮を用意しています!1Kでバス・トイレ付綺麗なフローリング♪と設備も充実しています。寮費自己負担は22,000円と都内近隣の相場と比較すると格安で都内で暮らすことができますので、上京される方にお薦めです。
◆お子様がいらっしゃるママさんナースの方には”かるがも保育所”でお子様を預かって頂くことが可能です。保育所としては大きい規模の35名定員で保育料は月15,000円です。お子様がいらっしゃる方も安心して働くことができます

※30代~40代活躍中/3か月以内に転職可能な方限定※【年間休日123日★受け入れ体制◎★福利厚生充実★安定の母体★17:15まで勤務★精神科未経験歓迎★】精神科専門病院での募集です。

募集内容

会社名 株式会社Stylish
募集職種 正看護師
雇用形態 正社員
施設形態 病院
特徴 未経験歓迎
勤務先会社名/事業所名 長谷川病院
応募資格/条件 ◆正看護師資格をお持ちの方
仕事内容 ◆病棟にて看護業務を担当していただきます。
【救急搬送数】120件/月
【夜勤体制】看護師2名+補助1名 ※スーパー救急病棟は看護師3名体制
給与 月給 298,000円 ~

【給与例詳細】
年収:431万円
月給:29.8万円
賞与:74万円
基本給:180,500円
皆勤手当:10,000円
夜勤手当:52,000円
調整手当:40,100円
職務手当:15,000円
夜勤4回/月

【給与例詳細:経験12年】
年収:462万円
月給:31.6万円
賞与:81.8万円
基本給:199,700円
皆勤手当:10,000円
夜勤手当:52,000円
調整手当:40,100円
職務手当:15,000円
夜勤4回/月

昇給:年1回
賞与:年2回 / 4.1ヶ月

勤務地 東京都 三鷹市
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アクセス ◆多磨駅(西武多摩川線)
徒歩23分

勤務時間 常勤(2交代)
9:00~17:15
16:45~9:15
休日・休暇 年間休日123日
月あたり日曜祝日数プラス4日、夏期休暇5日、 年末年始休暇最大4日
慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
待遇及び福利厚生 夜勤手当:
13,000円
皆勤手当:
10,000円
職務手当:
10,000円~15,000円
調整手当
通勤手当:
30,000円
※30,000円まで
◆退職金制度(勤続年数2年以上)
◆引越し補助金5万円迄支給
◆日帰り職員旅行(年1回)
◆クラブ活動(サッカー部・野球部・陶芸部)
社会保険(雇用/労災/健康/厚生)
試用期間 試用期間あり(原則、入社後3ヶ月)
時間外労働 時間外労働:月10時間以下
受動喫煙防止法 ■屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙) ■屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:敷地内禁煙

企業情報

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