【東京都／練馬区】2021年4月開園予定の認可保育園で看護師募集！

年間休日120日・福利厚生充実◎ワークライフバランスが実現しやすい環境です！
みらいく、という名称には「現代とみらいを繋ぐ子ども達のこころの育成」という想いが込められています。この想いを実現するためには、子ども達をサポートするスタッフの皆さんが「働きやすい環境」でなければならないと考えています。皆さんと一緒に「素敵な保育園」を築いて行きましょう。

≪企業理念≫
・子どもの個性を大切にし、その大きな可能性を伸ばします。
・感謝の気持ちと、仲間を持つ喜びの気持ちを育みます。
・関係する全ての人々に安心と安全を約束します。

株式会社 第一コーポレーション みらいく高松園の看護師求人に関する詳細情報を以下にまとめました。応募者が安心して応募できるよう、体制・業務内容・働きやすさ・施設規模・未経験者対応の観点から情報を整理しています。

【1. 体制について】 ・看護師は基本的に一人体制ですが、フリー保育士の配置や職員間の声かけによるフォロー体制が整っており、孤立しない環境が整備されています。 ・研修制度が充実しており、経験が浅い方やブランクがある方でも安心して業務に入れるようサポートがあります。 ・みらいくラボという専門チームによる教育プログラム（木育・食育・ハイスコーププログラム）を導入し、保育全体の質向上に取り組んでいます。

【2. 保育補助範囲（看護業務以外の仕事）について】 ・業務内容には乳児クラスの担当や健康管理業務が含まれます。 ・保育補助としての業務も一部あり、食事介助やオムツ替えなどの補助が発生する可能性がありますが、書類業務はタブレットやアプリを活用し負担軽減されています。 ・補助業務の時間割合は明記されていませんが、看護業務が主軸であることが強調されています。

【3. 子育て・家庭との両立】 ・土日祝休み、年間休日124日、有給は入社時に10日付与と、非常に休暇制度が充実しています。 ・勤務時間は7:00～20:30の間でシフト制ですが、残業は月0～5時間程度と少なく、持ち帰り業務もなし。 ・休憩は1時間しっかり確保されており、家庭との両立がしやすい職場環境です。

【4. 人員数（施設規模）】 ・施設は定員76名の私立認可保育園です。 ・職員数や看護師数の明記はありませんが、フリー保育士の配置やゆとりある人員体制が整っていると記載されています。

【5. 未経験・ブランクの方向け】 ・未経験・ブランク歓迎の記載あり。 ・小児経験不問で、研修制度あり・引き継ぎ期間ありと明記されており、安心してスタートできる環境です。 ・医療処置は少なめで、定型ルーティンがあることも働きやすさの一因です。