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【東京都/練馬区】大手企業が運営する保育園の正看護師求人

正看護師 求人番号:7657 最終更新日:2025/11/04

【東京都/練馬区】大手企業が運営する保育園の正看護師求人

福利厚生充実◎会社のバックボーンがしっかりしているので、長く働きたい方にお勧めです。
大手企業が運営する保育園にて、看護師を募集しています。
会社のバックボーンがしっかりしているので、長く働きたい方にお勧めです。
保養所、行楽施設割引、退職金制度などが挙げられます。

★医療機関との違い ~保育園で働く看護師とは~
保育園での看護師業務は、在院日数に縛られた看護とはまったく違います。
0~6歳児まで、長期にわたって子供と関わっていきます。自分で靴をはけるようになった等、
日々子供の成長を感じながら、【予防医学(感染管理)】などをメインに対応していただきます。
具体的には、インフルエンザ・ノロウィルスの感染防止・予防、保護者へのお便り作成、
登園後、打撲などの初期対応、必要であれば連携医師に受診、その付き添いなどです。

看護師もスタッフの一員として、保育に関わっていただきます。

練馬区立平和台保育園(株式会社小学館集英社プロダクション)の看護師求人情報を以下に整理しました。応募者が安心して応募できるよう、詳細かつ具体的に記載しています。

【1. 体制について】 ・看護師は各園1名体制ですが、経験5年以上の看護師が「サポーター」としてフォロー体制を構築しており、孤立せずに業務に取り組めます。 ・教育体制は非常に充実しており、配属前研修(2日間)+現場研修(1~3日間)+入社1年目フォローアップ研修が用意されています。 ・さらに、入社3年目のステップアップ研修や入社4年目以降の海外研修(ハワイ・ニュージーランド)など、キャリア形成支援も整っています。

【2. 保育補助範囲(看護業務以外)】 ・看護師業務に加え、保育補助業務も一部あり。 ・具体的には、食事介助やオムツ替えなどのサポートが含まれますが、頻度や時間割合は明記されていません。 ・ただし、看護師本来の業務が優先される体制であり、補助業務は必要に応じて対応する程度と考えられます。

【3. 子育て・家庭との両立】 ・年間休日122日、基本土日祝休みで、家庭との両立がしやすい勤務形態です。 ・勤務時間は8:30~17:30が基本で、残業はほとんどなし。 ・産休・育休からの復帰率はほぼ100%で、子育て中の職員も多数在籍しています。 ・休日出勤が発生する場合は代休対応あり。

【4. 人員数・施設規模】 ・園児定員:125名(0歳~5歳児) ・職員数:約56名(保育士・看護師・その他含む) ・看護師数:1名体制(+サポーターによるフォロー)

【5. 未経験・ブランクの方向け】 ・未経験・ブランク歓迎の記載あり。 ・小児経験不問で、医療処置も少なめ。 ・業務は定型ルーティンが中心で、安心して取り組める環境です。 ・研修制度が充実しており、引き継ぎ期間も確保されているため、復職や初めての保育園勤務でも不安なくスタートできます。

【東京都/練馬区】大手企業が運営する保育園の正看護師求人

募集内容

会社名 株式会社Stylish
募集職種 正看護師
雇用形態 正社員
施設形態 保育施設
特徴 未経験歓迎、日勤のみ、ブランク可
勤務先会社名/事業所名 株式会社 小学館集英社プロダクション 練馬区立平和台保育園
応募資格/条件 正看護師の免許をお持ちの方
仕事内容 保育園における看護業務

◆一般的な保育園での看護師業務
① 園児の健康管理
・ 毎日の検温や体調チェック
・ 発熱・嘔吐・けがなどへの応急処置
・ アレルギーや持病への対応
・ 内服薬の管理と投与
② 感染症対策・衛生管理 ・ 手洗い・うがいの指導
・ 保育室や遊具の消毒
・ 感染症発生時の対応と保護者への連絡
③ 保育業務のサポート
・ おむつ交換、食事・歯磨きの補助
・ 外遊びや散歩の付き添い
・ 着替えや昼寝の見守り
④ 保護者・職員との連携
・ 健康相談や育児アドバイス
・ 保育士への医療的助言
・ 健康だよりの作成
⑤ 行事・イベント対応
・ 運動会や遠足での応急救護
・ 健康診断や歯科検診のサポート
給与 月給 252,000円 ~

【月収】25.2万円~ 程度(資格諸手当込)
【年収】360万円~ 程度(諸手当込)
※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。
賞与(回数):2
賞与用補足:過去実績2.80ヵ月
昇給(回数):1

勤務地 東京都 練馬区
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アクセス 東京メトロ有楽町線 平和台(東京)駅 徒歩12分、東京メトロ副都心線 平和台(東京)駅 徒歩12分
勤務時間 08時00分~18時30分(休憩60分),日勤:08時00分~18時30分(休憩60分)
※保育園/日勤のみ 08時00分~18時30分(8時間のシフト制)
休日・休暇 完全週休2日制 日曜日 祝日 有給休暇 出産・育児休暇
【休日・休暇】完全週休2日制(日曜・祝日+シフト制休日)、年間休日120日以上/出産育児休暇、有給休暇(初年度10日)など ※育児休業、看護休暇取得実績あり
年間休日:120日
待遇及び福利厚生 通勤手当(全額支給)、資格手当
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金
補足:■引越し補助(100キロ以上の遠隔地からの引越半額補助 ※上限あり※)
■家賃補助あり(対象となるため規定あり)
資格手当(50,000円)
試用期間 試用期間あり(原則、入社後3ヶ月)
時間外労働 時間外労働:月10時間以下
受動喫煙防止法 ■屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙) ■屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:敷地内禁煙

企業情報

応募情報

関連条件

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