東京都荒川区【正看護師/正社員/荒川七丁目駅】訪問看護/訪問診療/未経験歓迎,ブランク可,夜勤専従,高収入
正看護師 求人番号:39561 最終更新日:2026/01/28
東京都荒川区【正看護師/正社員/荒川七丁目駅】訪問看護/訪問診療/未経験歓迎,ブランク可,夜勤専従,高収入
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(1)比較結果
・給与水準:月給41.2万円、想定年収494万円からという設定は、厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査における看護師の平均年収(約508万円)と比較して、夜勤専従としては標準的ですが、荒川区内の訪問看護求人の中では非常に高い初任給水準です。夜勤手当1万円に加え、看護師手当60,000円が固定で支給される点は、近隣の他施設と比較しても手厚い処遇といえます。
・休日制度:年間休日110日は、日本看護協会の調査による平均(約115日前後)をわずかに下回りますが、夜勤専従の場合は勤務回数が日勤より少なくなるため、体感的な休息時間は多く確保できる傾向にあります。
・研修と教育:未経験歓迎・ブランク可としており、訪問看護が初めての方でも、施設内での緩和ケアという専門領域において、近隣のステーション求人と比較して教育を受けやすい環境が整っています。
(2)特徴
・夜勤専従による高収入:夜勤17:00〜09:30の勤務に特化することで、月給41万円以上の高給与を安定して得ることが可能です。効率的に稼ぎたい方や、日中の時間を有効活用したい方にとって極めて魅力的な条件です。
・オンコール対応なし:夜間帯の訪問看護業務でありながらオンコール待機がないため、勤務時間外に電話対応や呼び出しに追われる心配がなく、オンオフの切り替えが明確です。
・有給取得の実績:有給取得率80%および3連休の取得実績が明記されており、高収入を得ながらも休暇をしっかりと取得できる環境が客観的な数値で示されています。
(3)珍しさ
・施設内訪問看護の夜勤専従:通常の訪問看護は日勤主体ですが、本求人は有料老人ホーム内での「施設内訪問看護」という特殊な形態での夜勤専従募集です。移動の負担がなく、夜間も特定の施設内でケアに専念できる非常に珍しいポジションです。
・緩和ケア・看取りの専門性:夜間帯の症状管理や看取りのサポートを通じて、緩和ケア領域における高度な判断力とケア技術を習得できます。これは、将来的に終末期ケアのエキスパートとしてキャリアアップする上で大きな強みとなります。
・イベント業務への関与:医療的ケアだけでなく、お月見や花見などのイベント実施も業務に含まれており、看護師としての枠を超えた生活支援の視点を持つことができ、人間力の向上にもつながる環境です。
気になる方は、お気軽にお問い合わせください。
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募集内容
| 会社名 | NOA・JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 施設形態 | 訪問看護/訪問診療 |
| 特徴 | 未経験歓迎、ブランク可、夜勤専従、高収入 |
| 勤務先会社名/事業所名 | ファミリー・ホスピス荒川ハウス |
| 応募資格/条件 | 正看護師の資格をお持ちの方 |
| 仕事内容 | 有料老人ホーム内で、主に緩和ケアを必要とされる方への施設内訪問看護業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・健康状態の観察・アドバイス ・症状の管理 ・日常生活のサポート ・リハビリ ・コミュニケーションによる心理的サポート ・検査・治療のケア ・療養環境改善に向けたアドバイス ・家族など介護者からの相談対応・支援 ・在宅ケアサービスの相談・調整 ・看取りに向けたサポート ・お月見やお花見などのイベント実施 等 【1日の流れ(例)】※日勤の場合 ▼9時〜/申し送り ▼9時半〜/薬の確認、訪問看護 ▼12時半〜/お昼休憩 ▼13時半〜/訪問看護 ▼14時〜/全体カンファレンス ▼14時半〜/訪問看護、報告書作成 ▼17時半〜/薬の確認、申し送り ▼18時/退勤 |
| 給与 | 月給 412,000円 ~ 正看護師 |
| 勤務地 | 東京都 荒川区 荒川7-2-3 地図を表示 地図を表示 |
| 最寄り駅 | 荒川七丁目駅 |
| アクセス |
荒川七丁目駅(都電荒川線) 2分 |
| 勤務時間 | 夜勤 17:00〜09:30 |
| 休日・休暇 | 年間休日 110日 有給取得率 80% 残業 あり 固定残業 なし オンコール なし 4週8休以上 3連休取得実績あり 月8-9日シフト制 夏季休暇3日・冬季休暇3日(年間休日数に含む)有給、慶弔 |
| 待遇及び福利厚生 | 社会保険完備 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
| 時間外労働 | あり |
| 受動喫煙防止法 | 受動喫煙防止のため屋内禁煙 |
企業情報
| 法人名 | NOA・JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2008年10月 |
| 代表者名 | 児玉 大作 |
| 資本金 | 4,800万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 業務内容 | 民間職業紹介事業 訪問看護ステーション 放課後デイサービス 保育園運営(グループ) |
