東京都中野区【正看護師/正社員/沼袋駅】病院/未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ
正看護師 求人番号:39508 最終更新日:2026/01/28
東京都中野区【正看護師/正社員/沼袋駅】病院/未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ
```
(1)比較結果
■休日数とワークライフバランス
日本看護協会の調査(2023年)では、病院勤務の看護師の平均年間休日数は約110日から115日程度ですが、本求人は年間休日120日を確保しています。中野区内の一般・療養型病院と比較しても平均より多い休日設定であり、日勤のみ(08:30〜17:30)の勤務形態と合わせ、生活リズムの安定性は非常に高い水準にあります。
■給与水準
月給23.6万円、想定年収332万円からとなっています。厚生労働省の統計による看護師の平均給与と比較すると、夜勤手当が含まれない日勤専従であるため額面は控えめな印象ですが、中野区内の療養型病院の日勤求人としては標準的な範囲に収まっています。
■勤務環境と症例
一般病棟と療養病棟の両方を備えており、肺炎などの急性期疾患から認知症、在宅復帰に向けたリハビリまで幅広く対応しています。近隣の高度急性期病院と比較すると、救急対応の頻度は抑えられており、患者様一人ひとりと中長期的に関わることができる落ち着いた環境が推察されます。
(2)特徴
■未経験・ブランク層への高い親和性
一般病棟では内科系疾患(肺炎・感染症等)がメインであり、療養病棟では寝たきりの患者様のケアやリハビリ期の支援が中心です。高度な医療手技を求められる場面が急性期病院ほど多くないため、技術面に不安がある未経験者やブランクがある看護師にとって、リハビリテーションや老年看護の基礎を学び直すのに適した職場です。
■地域に根ざしたケアの提供
7割が寝たきり、3割が在宅復帰を目指す患者様という構成から、医療的な処置だけでなく「生活の質(QOL)」を支える看護が重視されます。近隣施設からの受け入れも多く、地域の医療・介護ネットワークの一翼を担うやりがいを感じられる環境です。
■西武新宿線沿線のアクセスの良さ
「沼袋駅」から徒歩11分、中野区江古田の閑静な住宅街に位置しています。23区内でありながら落ち着いた環境で勤務でき、近隣の練馬区や新宿区からも通勤しやすい立地です。
(3)珍しさ
■日勤専従での「年間休日120日」
病院組織において、日勤のみの正社員枠で年間休日が120日確保されているケースは比較的珍しく、土日祝に相当する日数がしっかりと休みとして設定されています。有給取得率は50%と改善の余地がありますが、公休自体が多い点は、家族との時間や自己研鑽の時間を確保したい方にとって大きなメリットです。
■急性期から慢性期への移行を学べる
同一院内に一般病棟と療養病棟を併設しているため、急性期治療(一般)から慢性期・維持期(療養)へのシームレスな看護の移行を一つの病院内で経験できます。この経験は、将来的に地域包括ケア病棟や訪問看護、施設看護へのステップアップを考える際、非常に強力なキャリアの土台となります。
■安定した需要に基づく雇用継続性
高齢化が進む中野区において、療養病棟を持つ病院の需要は極めて高く、経営基盤の安定性が期待できます。一度身につけた老年看護のスキルは全国どこの地域でも汎用性が高く、今後の看護師人生における長期的な武器となるはずです。
気になる方は、お気軽にお問い合わせください。
```
募集内容
| 会社名 | NOA・JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 施設形態 | 病院 |
| 特徴 | 未経験歓迎、ブランク可、日勤のみ |
| 勤務先会社名/事業所名 | 中野江古田病院 |
| 応募資格/条件 | 正看護師の資格をお持ちの方 |
| 仕事内容 | ◆一般病棟、療養病棟における看護業務をご担当頂きます。 ≪一般病棟≫ ・肺炎から併発する感染症の方がメイン。他にも認知症や転倒骨折、脳血管など幅広く受け入れています。 ≪療養病棟≫ ・基本的に院内の一般病棟からの転院や施設からの受け入れ。 ・7割が寝たきり、3割は在宅復帰に向けてリハビリ期間として入院していえる患者様がメイン。 |
| 給与 | 月給 236,000円 ~ 正看護師 |
| 勤務地 | 東京都 中野区 江古田4-19-9 地図を表示 地図を表示 |
| 最寄り駅 | 沼袋駅 |
| アクセス |
沼袋駅(西武新宿線) 11分 |
| 勤務時間 | 日勤 08:30〜17:30 |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 有給取得率 50% 残業 あり 4週8休以上 4週8休制 慶弔休暇、育児休業、産前産後休暇、有給休暇(6ヶ月経過後、初年度10日) |
| 待遇及び福利厚生 | 社会保険完備 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
| 時間外労働 | あり |
| 受動喫煙防止法 | 受動喫煙防止のため屋内禁煙 |
企業情報
| 法人名 | NOA・JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2008年10月 |
| 代表者名 | 児玉 大作 |
| 資本金 | 4,800万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 業務内容 | 民間職業紹介事業 訪問看護ステーション 放課後デイサービス 保育園運営(グループ) |
