埼玉県坂戸市【正看護師／正社員／若葉駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,車通勤可

寮:なし
車通勤:・駐車場あり
・月額1,000円で利用可能
託児所:なし
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（1）比較結果
・給与面について、本求人の提示月給27.4万円〜（年収約399万円〜）は、厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査における看護師の平均年収（約508万円）と比較すると一見低く見えますが、これは経験年数や夜勤回数を含まない基本ベースに近い数値と考えられます。坂戸市周辺の療養・回復期病院の相場と比較した場合、月給27万円台は標準からやや高めのスタートラインです。
・住宅手当について、一律20,000円の支給は、近隣エリアの相場（10,000円〜15,000円程度が多い）と比較しても手厚い条件です。
・年間休日数は114日（4週9休ペース）となっており、日本看護協会の調査による病院勤務者の平均年間休日数（110日前後）を上回る休日数が確保されています。

（2）特徴
・回復期リハビリテーション病棟と医療療養病棟の2つの機能を持ち、特にリハビリテーション専門医が3名常勤している点は、専門性の高い環境であると言えます。
・看護方式として回復期では「モジュール型」、療養では「機能別・一部チームナーシング」を採用しており、病棟の特性に合わせた効率的な看護提供体制が整っています。
・実働時間が7時間30分と、一般的な病院（実働8時間）よりも30分短く設定されています。日々の30分の短縮は、月間に換算すると大きな負担軽減につながります。
・未経験やブランクがある方への配慮として、施設内外での研修制度が明文化されており、教育体制に注力している様子が伺えます。

（3）珍しさ
・1時間単位での有給休暇取得が可能です。これは看護職の現場ではまだ導入が進んでいない制度であり、子育てや通院など、個人のライフスタイルに合わせた極めて柔軟な働き方を支援しています。
・夜勤時の休憩が120分に加え「仮眠あり」と明記されている点は、看護師の健康管理に対する病院側の配慮が感じられるポイントです。
・リハビリ病棟では多職種（医師・PT・OT等）が共同でプログラムを作成するプロセスが確立されており、チーム医療の根幹を学ぶことができます。ここでの経験は、将来的に地域包括ケアや在宅復帰支援、訪問看護などの分野へ進む際の強力なキャリア基盤となります。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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