東京都板橋区【正看護師／正社員／本蓮沼駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ

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（1）比較結果
・給与水準について、本求人の月給255,000円からという条件は、板橋区内の療養型病院の相場と比較して標準的な水準です。厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査によると、看護師の平均月収（超過勤務手当含む）は約35万円前後ですが、本求人は日勤のみの基本給モデルを提示しており、夜勤手当（1回13,000円）や休日手当が加算されることで、近隣の同規模病院と同等の待遇が見込めます。
・年間休日数については126日と設定されており、日本看護協会の調査による病院勤務看護師の平均年間休日数（約110日から115日前後）を大きく上回っています。板橋区内および周辺エリアの正社員求人の中でも、ワークライフバランスの観点において非常に高い水準にあるといえます。
・研修体制については、未経験歓迎・ブランク可としている点から、中途入職者へのOJTやフォロー体制が整っていると推察されますが、具体的なプログラムの有無については、周辺の大手法人グループ病院と比較すると、現場教育が中心となる可能性があります。

（2）特徴
・残業が「なし」と明記されており、17時に業務が終了する定時退社が期待できる点は、子育て世代やプライベートを重視する求職者にとって極めて強力なメリットとなります。
・180床の医療療養型病棟であり、急性期病院のような慌ただしさよりも、患者一人ひとりの全身状態の観察や口腔ケア、褥瘡処置など、じっくりと向き合う看護が実践できる環境です。
・本蓮沼駅から徒歩8分という立地は、都営三田線沿線の求人の中でもアクセスが良好であり、通勤の利便性が確保されています。
・福利厚生として、1食380円の社員食堂や引越赴任諸費用の補助制度（条件あり）が設けられており、生活コストを抑えながら勤務を開始できる仕組みがあります。

（3）珍しさ
・年間休日126日という数字は、看護師の正社員求人としては都内でも希少な部類に入ります。4週8休に加えて祝日分や夏季・年末年始休暇がしっかりと確保されている、あるいは公休数自体が多めに設定されていることが伺えます。
・医療療養型病院での勤務を通じて、高齢者看護における慢性期管理、栄養管理、褥瘡管理といった専門的なスキルを習得することが可能です。これは将来的に訪問看護や介護施設、地域包括ケア病棟など、今後ニーズが拡大する在宅・高齢者医療分野へのキャリアステップにおいて非常に有利な経験となります。
・休日手当（1,000円/日）の設定は、土日祝日の勤務に対して明確な還元を行う制度であり、他の一般病院ではあまり見られない、きめ細やかな手当制度といえます。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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