東京都世田谷区【正看護師／正社員／学芸大学駅】訪問看護/訪問診療／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ,土日休み

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（1）比較結果
・休日制度：年間休日124日は、日本の看護師の平均年間休日（約110日から115日程度）を大きく上回り、世田谷区内の訪問看護求人の中でもトップクラスの休日数です。土日祝日休みに加え、年末年始休暇が6日間、さらに特別休暇2日が設定されている点は、近隣エリアの他ステーションと比較しても極めて優位性が高い条件です。
・勤務時間：終業時間が17:30となっており、世田谷区の一般的な訪問看護（18:00終業）よりも30分早く設定されています。子育て中の方やプライベートの時間を確保したい方にとって、この30分の差は日々の生活において大きなメリットとなります。
・給与水準：月給27万円からという提示は、東京都内の正看護師の平均月給（厚生労働省「賃金構造基本統計調査」参照：約35万円前後）と比較すると、基本給の設定は控えめに見えます。ただし、賞与が年2回支給されるため、残業代や各種手当を含めた総支給額での確認が望ましいです。

（2）特徴
・余裕のある訪問スケジュール：1日の訪問件数が平均4件程度とされており、都内の平均的な件数（5から6件）と比較して1件あたりの時間を手厚く確保できる環境です。「健康状態の観察」から「家族への支援」まで、利用者に寄り添った看護を重視する方針が伺えます。
・アットホームな人員体制：常勤2名、非常勤4名という少数精鋭の組織であり、スタッフ間の距離が近く、情報共有や相談がスムーズに行えるアットホームな勤務環境が特徴です。
・電動自転車による移動：世田谷区の閑静な住宅街を電動自転車で移動するため、車の運転が不要であり、渋滞や駐車場の心配をせずに効率よく訪問を回ることが可能です。

（3）珍しさ
・高いワークライフバランスの実現：年間休日124日、土日祝休み、17:30終業という3つの好条件が揃っている求人は、訪問看護業界では非常に稀少です。オンコール体制はありつつも、日々の生活リズムを崩さずに長期的に働ける環境が整っています。
・多角的な看護スキルの習得：業務内容に「リハビリテーション」や「家族への支援・相談」が明確に位置付けられており、単なる医療処置の提供に留まらず、在宅看護の醍醐味である「生活を支える看護」のスキルを総合的に磨くことができます。
・キャリアの可能性：少人数体制のステーションであるため、個々の裁量が大きく、将来的にステーションの核となるメンバーとして運営に携わったり、在宅医療のマネジメント能力を高めたりするステップアップの機会に恵まれています。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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