神奈川県鎌倉市【正看護師／正社員／大船駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,車通勤可,託児所あり
正看護師 求人番号：38661 最終更新日：2026/01/28
神奈川県鎌倉市【正看護師／正社員／大船駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,車通勤可,託児所あり
寮:なし
車通勤:・駐車場あり
・・駐車場は空きがある場合のみ自己負担月額6,000円で利用可能です。
・車通勤の方の交通費は、ご自宅から病院まで片道2km以上の方は支給対象です。
・日勤のみの方も利用可能です。
託児所:24時間対応 利用料金：月額13,000円〜（年齢により異なる。学童保育は月額8,000円）※給食付
対象年齢：生後3ヶ月〜小学6年生迄 ※学童保育・病児保育有り
募集内容
| 会社名 | NOA･JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 施設形態 | 病院 |
| 特徴 | 未経験歓迎、ブランク可、車通勤可、託児所あり |
| 勤務先会社名／事業所名 | 湘南鎌倉総合病院 |
| 応募資格／条件 | 正看護師の資格をお持ちの方 |
| 仕事内容 | ◆病棟での看護業務をお任せいたします。 ※配属先は第一希望から第三希望の間で最大限考慮いたします。 ◆病院概要 ・開設：1988年11月 ・許可病床：669床 ・第三者病院機能認証 ・国際医療施設（JCI）、外国人患者受入施設（JMIP） ・卒後臨床研修施設（JCEP）、日本医療機能評価 ◆2021年データ ・救急搬送数：16,257件（内入院5,459人） ・延べ入院患者数：193,808人、1日平均531人（稼働率84.4％） ・手術件数：10,145件 ・1日平均外来患者数：1,334名 ・平均在院日数：9.6日（病床稼働率84.4％） ◆看護部概要 ・看護基準：7対1 ・看護方式：固定チームナーシング ・看護体制：2交代 ◆育てたい看護師像 1．組織理念に基づき、「断らない医療」を実践できる看護師 2．心の知能指数：EQ（Emotional Intelligence Quotient）を高め、相手を尊重できる看護師 3．レジリエンスを高め、3C（機会：Chance、挑戦：Challenge、変化：Change）をする看護師 4．常に自分らしさを探究できる看護師 ◆既卒教育について 経験年数、過去の研修履歴、基礎技術評価の確認、部署評価項目でできることを確認 →所属長、教育担当服看護部長でラダーを決定します。必要に応じた指導者がつきます。 （中途入社の方も最低1年間はプリセプターがつき、技術的なフォロー・メンタルフォローを行います） 【電子カルテ】 導入済み 【研修】 ・特定行為研修の支援制度もあります →当院にて勤続3〜5年後からプログラムに参加できるようになります。 認可の降りた院内プログラムもございますし、他の病院への研修参加も可能です。 交通費なども費用負担もされます。 ・僻地医療研修などの特殊研修について →病院としてではなく、法人で提供しているベストプラクティス研修という形で希望者をつのります。 http://www.tokushukai.or.jp/kangobu/sp/introduction/edu_bestpractice.php 入職3-5年のスタッフで希望募って推薦となるが年間で2-3名枠となるものです。 |
| 給与 | 月給 332,000円 ～ 正看護師 |
| 勤務地 | 神奈川県 鎌倉市 岡本1370-1 地図を表示 地図を表示 |
| 最寄り駅 | 大船駅 |
| アクセス |
大船駅（ＪＲ東海道本線） 10分 |
| 勤務時間 | 日勤 08:30〜17:00 夜勤 16:30〜09:00 夜勤回数相談可能 |
| 休日･休暇 | 年間休日 114日 残業 あり 固定残業 なし オンコール なし 4週8休以上 6連休取得実績あり 4週8休制＋リフレッシュ休暇4日 慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇 |
| 待遇及び福利厚生 | 社会保険完備 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
| 時間外労働 | あり |
| 受動喫煙防止法 | 受動喫煙防止のため屋内禁煙 |
企業情報
| 法人名 | NOA･JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2008年10月 |
| 代表者名 | 児玉 大作 |
| 資本金 | 4,800万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 業務内容 | 民間職業紹介事業 訪問看護ステーション 放課後デイサービス 保育園運営（グループ） |
