横浜市青葉区【正看護師/正社員/江田駅】訪問看護/訪問診療/未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ
正看護師 求人番号:38577 最終更新日:2026/01/28
横浜市青葉区【正看護師/正社員/江田駅】訪問看護/訪問診療/未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ
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(1)比較結果
・給与面において、日勤のみで月給34万円(年収408万円〜)という条件は、神奈川県内の看護師の平均月給(約33〜35万円前後)と比較しても遜色なく、夜勤手当を含まない基本水準としては近隣の訪問看護ステーションやクリニックと比較して高めの設定です。
・勤務形態について、日勤・遅番のみの勤務でありながら「オンコールなし」という条件は、24時間対応を基本とする一般的な訪問看護(待機当番あり)と比較して、生活リズムの安定性が格段に高いのが特徴です。
・有給取得率が80%に達しており、3連休の取得実績もある点は、医療機関全体の平均的な有給消化率(厚生労働省調査で約60%前後)と比較しても非常に高く、私生活を重視できる環境といえます。
・年間休日110日は、地域内の病院と比較すると標準的ですが、日勤のみの働き方でこの休日数が確保されている点は、体力的な持続可能性において優位性があります。
(2)特徴
・施設内訪問看護(ホスピス型)という形態を採用しているため、雨天時の移動や移動時間のロスがなく、一箇所に留まって複数の利用者様へじっくりと向き合う看護に専念できます。
・緩和ケア・看取りを主軸としており、末期がんや難病の方への症状管理(ペインコントロール等)や心理的ケアなど、非常に高い専門性が求められる現場です。
・未経験やブランクがある方の受け入れを積極的に行っており、病院の急性期のようなスピード感とは異なる「時間にゆとりを持った丁寧なケア」を通じて、着実にスキルを習得できる教育土壌があります。
・江田駅から徒歩3分という駅チカの立地により、遅番(19:30終業)の場合でも安全かつスムーズに帰宅できる利便性を備えています。
(3)珍しさ
・「日勤のみ(夜勤なし)」「オンコールなし」「正社員」という三つの条件が揃っている求人は、訪問看護業界において非常に希少であり、ワークライフバランスを最優先したい看護師にとって非常に珍しい厚待遇です。
・有料老人ホーム内での勤務でありながら、業務の質は「訪問看護」としての個別ケアに特化しているため、施設看護の安定感と在宅看護の専門性の両方を同時に経験できるハイブリッドなキャリアを積むことが可能です。
・お月見やお花見などのイベント実施も業務に含まれており、単なる医療的処置の提供者としてだけでなく、利用者の人生の最期を彩る「生活のプロデューサー」としての役割を担う点は、他の看護職では得がたい経験となります。
・ここでの緩和ケア経験は、将来的に緩和ケア認定看護師を目指す際の強力な実績となるほか、今後ますます需要が高まる在宅ホスピス分野でのスペシャリストとしての市場価値を飛躍的に高めます。
気になる方は、お気軽にお問い合わせください。
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募集内容
| 会社名 | NOA・JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 施設形態 | 訪問看護/訪問診療 |
| 特徴 | 未経験歓迎、ブランク可、日勤のみ |
| 勤務先会社名/事業所名 | ファミリー・ホスピス 江田ハウス |
| 応募資格/条件 | 正看護師の資格をお持ちの方 |
| 仕事内容 | 有料老人ホーム内で、主に緩和ケアを必要とされる方への施設内訪問看護業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・健康状態の観察・アドバイス ・症状の管理 ・日常生活のサポート ・リハビリ ・コミュニケーションによる心理的サポート ・検査・治療のケア ・療養環境改善に向けたアドバイス ・家族など介護者からの相談対応・支援 ・在宅ケアサービスの相談・調整 ・看取りに向けたサポート ・お月見やお花見などのイベント実施 等 【1日の流れ(例)】※日勤の場合 ▼9時〜/申し送り ▼9時半〜/薬の確認、訪問看護 ▼12時半〜/お昼休憩 ▼13時半〜/訪問看護 ▼14時〜/全体カンファレンス ▼14時半〜/訪問看護、報告書作成 ▼17時半〜/薬の確認、申し送り ▼18時/退勤 |
| 給与 | 月給 340,000円 ~ 正看護師 |
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市青葉区 荏田北3丁目3番11号 地図を表示 地図を表示 |
| 最寄り駅 | 江田駅 |
| アクセス |
江田駅(東急田園都市線) 3分 |
| 勤務時間 | 日勤 08:30〜17:30 (休憩60分) 遅番 10:30〜19:30 (休憩60分) |
| 休日・休暇 | 年間休日 110日 有給取得率 80% 残業 あり オンコール なし 4週8休以上 3連休取得実績あり 月8-9日シフト制 夏季休暇3日・冬季休暇3日(年間休日数に含む)有給、慶弔 |
| 待遇及び福利厚生 | 社会保険完備 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
| 時間外労働 | あり |
| 受動喫煙防止法 | 受動喫煙防止のため屋内禁煙 |
企業情報
| 法人名 | NOA・JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2008年10月 |
| 代表者名 | 児玉 大作 |
| 資本金 | 4,800万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 業務内容 | 民間職業紹介事業 訪問看護ステーション 放課後デイサービス 保育園運営(グループ) |
