横浜市青葉区【正看護師／正社員／青葉台駅】障害者関連／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ,車通勤可

寮:なし
車通勤:・駐車場あり
託児所:なし
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（1）比較結果
・横浜市内の看護師求人における平均的な年間休日は約110日前後ですが、本求人は121日（完全週休2日制・土日祝休み）となっており、地域の病院や施設と比較しても休日数が非常に多いのが特徴です。
・給与面については月給26万円からとなっており、厚生労働省の統計による看護師の平均月収（約35万円）と比較すると基本給は控えめな設定ですが、残業が一切ない点や「完全週休2日」という休日水準を加味したワークライフバランス重視の設計といえます。
・障害者福祉分野の求人として、青葉台駅から徒歩7分という駅近の立地と、無料駐車場完備による車通勤可の両立は、近隣の同種施設と比較しても通勤利便性が高い条件です。

（2）特徴
・知的障害や精神障害を持つ方のサポートに特化した業務内容であり、バイタルチェックや健康相談、通院同行、面談などが中心となります。病院のような緊迫した医療処置よりも、利用者様の生活に寄り添うコミュニケーションが重視されます。
・残業が「なし」と明記されており、固定残業代の設定もありません。9:00から18:00の勤務時間が厳守される環境であるため、仕事終わりの予定が立てやすく、私生活を大切にしたい方に適しています。
・未経験歓迎を掲げており、現職の看護師による丁寧な指導体制が整っているため、精神科看護や障害者福祉の経験がない方でも、新しい分野へ安心してチャレンジできる環境です。

（3）珍しさ
・看護師の資格を活かしつつ、「日中活動のサポート」や「面談」といった生活支援に近い業務に携われる点は、一般的な医療機関の求人ではあまり見られない特殊な勤務形態です。
・福利厚生として「リゾートトラスト会員割引」が導入されており、プライベートの旅行や宿泊を優待価格で利用できるなど、大手法人（株式会社サンライズ）ならではの厚遇が用意されています。
・病院での臨床経験とは異なる「地域生活支援」の視点でのキャリアを積むことができるため、将来的に地域福祉のリーダーや相談支援専門員など、福祉領域へのキャリアステップを見据えた貴重な経験を得ることが可能です。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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ご希望のエリアや職種（訪問看護、施設看護など）に合わせて、さらに詳細な比較や情報補足を行うことも可能です。何かお手伝いできることがあればお知らせください。