東京都葛飾区【正看護師／正社員／金町駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ

寮:なし
車通勤:・駐車場なし
託児所:なし
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（1）比較結果
・給与水準について、月給31.7万円から、想定年収は460万円からとなっています。厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査による東京都の看護師平均年収（約550万円前後）と比較すると、夜勤がない「日勤のみ」の条件としては、月々の固定給が比較的高めに設定されています。
・年間休日数は108日となっており、日本看護協会の調査による病院勤務の看護師平均（約115日前後）よりは少ない設定ですが、日曜が固定休みである点は、不規則なシフト制が多い近隣の病棟求人と比較して大きなメリットです。
・賞与は年2回の支給があり、昇給制度も整っているため、日勤帯の勤務ながら安定した年収確保が可能です。

（2）特徴
・約300名の患者が通う地域最大級の透析センターを有しており、計70床、5つの透析室に分かれた大規模な治療体制が整っています。
・金町駅から徒歩7分という駅近の立地でありながら、早番（7:00開始）から準夜帯（21:45終了）まで複数のシフトが組まれており、夜勤をせずとも透析医療の全時間帯を経験できる環境です。
・日曜が固定休みであることに加え、年末年始（4日）、ゴールデンウィーク（3日）、夏季休暇（2日）といった季節ごとの休暇制度が明文化されており、家族や友人との予定が合わせやすいのが特徴です。
・未経験やブランクがある方の受け入れも積極的に行っており、教育体制が整っているため、特殊な手技が必要な透析看護を基礎から学ぶことができます。

（3）珍しさ
・病院という組織でありながら「日勤のみ」かつ「日曜固定休み」という、クリニックのような働きやすさと、病院ならではの福利厚生・安定感を両立している点は非常に珍しい募集条件です。
・導入期から外来維持透析、さらには入院透析まで幅広く対応しているため、透析看護のスペシャリストを目指す上で必要な症例を網羅的に経験できます。
・透析3部制（月水金）を導入しているため、夕方以降の透析管理スキルも習得でき、キャリアアップの過程で透析療法従事者や透析専門看護師を目指すための土台作りとして最適な環境です。
・時間外手当が法定超時間に対し25％増と明確に規定されており、残業が発生した場合の対価が保証されている透明性の高さも魅力の一つです。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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