東京都中野区【正看護師／正社員／中野駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ,寮/社宅/家賃補助あり,高収入

寮:借り上げ寮あり
車通勤:不可
託児所:なし
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（1）比較結果
・日勤帯の給与水準：
経験17年モデルで年収506万円、月給33.8万円という提示は、東京都内の中野区周辺における「日勤常勤（夜勤なし）」の看護師求人の平均（年収400万円から450万円前後）を大きく上回る高水準です。夜勤に入らずに500万円を超える年収を確保できる点は、近隣の一般病院と比較しても極めて高い給与競争力があります。
・休日制度と休暇：
4週6休（日曜固定・土曜隔週）に祝祭日分、夏季5日、年末年始6日が加わり、年間休日は112日と標準的です。ただし、特筆すべき点として「生理休暇12日」が設定されており、一般的な病院と比較して女性職員の体調管理に対する制度的配慮が手厚いことが伺えます。
・福利厚生と住居支援：
借り上げ寮の完備に加え、月15,000円の住宅手当が支給されるなど、中野駅周辺という家賃相場の高いエリアにおいて住居費負担を大幅に軽減できる仕組みが整っています。

（2）特徴
・透析業務への特化と体制：
30床の規模に対し、看護師7名、臨床工学技士6名という手厚い配置がなされています。外来透析をメインとしており、入院透析を積極的には行っていないため、急性期のような突発的な対応が少なく、専門領域に専念できる環境です。
・好立地とアクセス：
JR中央本線「中野駅」から徒歩5分という好立地にあり、通勤の利便性は抜群です。駅周辺の商業施設も充実しているため、勤務前後の生活利便性も非常に高いと言えます。
・遅番勤務の明確化：
12:00〜20:00の遅番勤務が必須とされていますが、早番は16:30に終業できるため、シフトの組み合わせにより生活にメリハリをつけることが可能です。

（3）珍しさ
・生理休暇の明文化：
年間12日の生理休暇を福利厚生として明記している求人は、看護業界全体を見ても非常に珍しく、女性特有の健康課題に対する理解とサポート体制が組織文化として根付いています。
・在宅連携の視点：
「訪問看護を受けながら透析に通う患者」を受け入れている点は、単なる院内透析に留まらず、地域医療や在宅ケアとの接点を持てる特徴的な環境です。
・キャリア形成の可能性：
臨床工学技士との密な連携が必要な環境であり、透析看護の高度な専門性を習得するのに最適な職場です。この経験は、将来的に透析専門の認定看護師を目指す道や、今後ますます需要が高まる在宅透析の支援業務、あるいは透析クリニックのマネジメント層へのステップアップにおいて、確固たる武器となります。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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