埼玉県和光市【正看護師／正社員／成増駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ

寮:なし
車通勤:・駐車場なし
託児所:なし
```
（1）比較結果
・給与水準：月給26.3万円からの提示となっており、厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査による看護師の平均月給（約35万円）と比較すると、額面上は控えめな設定です。ただし、地域手当（10,000円）や精勤手当（10,000円）が固定で支給されるほか、賞与が3ヶ月分と明記されており、和光市・成増エリアの回復期リハビリテーション病院の相場に準じた安定的な体系といえます。
・休日・休暇：年間休日110日は、医療・福祉業界の平均的な水準（約100日前後）を上回っています。4週8休以上の休みが確保されており、近隣の病院求人と比較しても標準的で無理のない勤務体制です。
・夜勤手当：1回14,000円と設定されており、日勤のみの相談も可能ですが、夜勤に入る場合は周辺エリアの平均的な水準の加算が得られます。

（2）特徴
・回復期リハビリへの特化：患者一人ひとりの日常生活動作（ADL）に合わせた看護を実践でき、在宅復帰に向けた退院支援のスキルを体系的に学ぶことができます。多職種連携が活発な環境であり、チーム医療の一員としての実感が得やすい職場です。
・福利厚生の利便性：職員食堂が完備されており、1食200円という低価格で食事が提供されています。毎日の食費を抑えられるだけでなく、準備の手間も省ける非常に実用的なメリットです。
・未経験・ブランク歓迎：リハビリテーション看護は、急性期と比較して患者の状態が比較的安定しているため、臨床経験が浅い方やブランクがある方でも、基礎から着実に業務を覚えることができます。
・通勤アクセス：成増駅から徒歩15分圏内であり、公共交通機関を利用しての通勤が可能な立地です。

（3）珍しさ
・外出業務の付随：連携医療機関等への外出業務（社用車使用）が含まれる場合があり、病棟内にとどまらない多様な動きがある点は、一般的な病棟看護師求人としては珍しい特徴です。
・地域手当の支給：埼玉県和光市という特定の立地条件に合わせた「地域手当」が設定されており、勤務地に対する評価が給与に反映されています。
・キャリアの広がり：回復期での経験は、今後の超高齢社会で重要視される「生活に寄り添う看護」の基盤となります。ここで培った退院調整や家族支援の経験は、将来的に地域包括ケア病棟や訪問看護、ケアマネジャーなど、在宅支援のスペシャリストを目指す際の強力な強みとなります。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

```