東京都足立区【正看護師／正社員／扇大橋駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ,車通勤可

寮:なし
車通勤:・駐車場あり
・駐車場代6,000円/月
託児所:なし
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（1）比較結果
・給与面：月給250,000円から、想定年収約387万円となっており、令和5年賃金構造基本統計調査による看護師の平均年収（約508万円）と比較すると、日勤のみの勤務形態であることから額面は抑えられています。足立区内の外来求人と比較しても標準的な水準ですが、夜勤手当が含まれない分、生活リズムを重視する層に適した設定です。
・休日・勤務時間：年間休日114日は、厚生労働省の調査による医療・福祉業界の平均年間休日数（約107〜109日）を上回っています。日祝に加えて土曜午後も固定で休みとなる点は、近隣の総合病院の外来求人と比較しても、プライベートの予定が立てやすい条件といえます。
・研修・教育体制：未経験やブランク可としており、教育基盤があることが推察されますが、具体的な独自の研修制度については詳細情報の確認が必要です。近隣の大規模病院が実施するクリニカルラダー等の体系化された教育制度と比較すると、より実務に即した個別指導が中心となる可能性があります。

（2）特徴
・ワークライフバランスの確保：外来勤務でオンコールなし、かつ日勤のみ（09:00〜18:00）の勤務であるため、家庭や育児との両立が非常にしやすい環境です。
・土日祝に関連した休日設定：日曜日と祝日に加え、土曜日の午後が休みであることが明示されており、週末にまとまった時間を確保しやすいのが特徴です。
・好立地なアクセス：都営日暮里・舎人ライナー「扇大橋駅」から徒歩2分という立地は、公共交通機関を利用する通勤者にとって非常に利便性が高く、周辺の求人の中でも駅近の部類に入ります。
・車通勤の受け入れ：駅近物件でありながら駐車場（月額6,000円）が確保されており、電車と車の両方の通勤手段を選択できる柔軟性があります。

（3）珍しさ
・外来専任での正社員採用：一般的に外来の正社員枠は欠員が出にくく、パート採用となるケースも多い中、正社員として安定した雇用形態で募集されている点は貴重です。
・キャリアの汎用性：未経験・ブランク歓迎の外来業務を通じて、採血や点滴、問診、診療補助といった看護師の基礎技術を再習得できるため、地域医療を支えるクリニックや他病院の外来へのステップアップに向けた確実な土台作りが可能です。
・福利厚生の安定性：財形貯蓄制度や3年以上の勤務による退職金制度が整備されており、日勤のみの小規模な勤務形態であっても、長期的な資産形成を視野に入れた勤務が可能です。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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