東京都足立区【正看護師／正社員／北千住駅】介護関連／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ,土日休み

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（1）比較結果
・給与水準：月給300,000円からとなっており、厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査による東京都の看護師平均月収と比較しても、日勤のみのデイサービス求人としては極めて高い水準です。足立区内の一般的なリハビリデイサービス（月給23万円から26万円程度）と比較しても、給与面の優位性が非常に明確です。
・賞与：年2回（計1.5ヶ月分）の支給実績があり、高い月額給与に加えて処遇改善手当（30,000円）が月々支給されるため、日勤帯のみで安定した総所得を確保できる体系です。
・年間休日：108日が確保されており、土日休みが固定されている点は、生活リズムを一定に保ちたい方にとって近隣のシフト制施設よりも優れた条件といえます。
・立地：複数路線が利用可能な北千住駅から徒歩圏内に位置しており、広域からの通勤利便性が高い環境です。

（2）特徴
・土日完全休み：リハビリデイサービスのため土日が固定休となっており、家族や友人との予定を合わせやすく、プライベートの充実を重視する方に最適です。
・スポーツジムのような環境：従来の介護施設とは一線を画し、元気で明るい雰囲気が特徴です。機能改善や運動習慣の定着をサポートする前向きな看護を実践できます。
・残業の抑制：会社全体として定時遵守を掲げており、ワークライフバランスを尊重する文化が根付いています。
・健康管理に特化：短時間のデイサービスであるため、複雑な医療処置よりもバイタルチェックや個別プログラムの指導といった「健康維持・増進」の側面が強い業務内容です。

（3）珍しさ
・リハビリ指導中心の看護ロール：病気を見守る「療養看護」ではなく、元気な利用者の機能向上を応援する「予防的看護」に特化しており、看護師の知識を運動指導やプログラム作成に活かせるユニークなポジションです。
・日勤デイで月給30万円以上の高待遇：一般的に給与が低めに設定されがちな通所介護（デイサービス）において、月給30万円からスタートできる求人は非常に稀少であり、夜勤を辞めても収入を維持したい層にとって大きなメリットがあります。
・キャリアの独自性：スポーツジム的な視点を持ったリハビリ施設での経験は、将来的に地域包括ケアにおけるフレイル（虚弱）予防の専門家や、産業保健、ヘルスケア分野へのキャリアを広げる上での強みとなります。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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