埼玉県戸田市【正看護師／正社員／戸田公園駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,高収入

寮:なし
車通勤:・駐車場なし
・車通勤をされる場合にはご自分で駐車場を借りて頂きます
託児所:なし

（1）比較結果
・給与水準について、埼玉県内の看護師の平均年収（令和7年時点）は約413万円から429万円前後ですが、本求人は年俸501万円（月給37.3万円から）となっており、地域の平均を大きく上回る高収入求人です。
・夜勤手当は1回19,000円と設定されており、日本看護協会の調査による全国平均（三交代制深夜で約5,000円、二交代制夜勤で約1.1万円）と比較しても非常に高額な水準です。
・年間休日数は112日ですが、夏季3日・冬季5日の休暇が別途設定されているため、実質的な年間休日は120日に達し、業界平均（約110日から115日）よりも休息が確保しやすい環境です。
・有給休暇の取得率は80%と明記されており、看護業界全体の平均（約69.7%）を上回る高い水準を維持しています。

（2）特徴
・550床の規模を持つ精神科病院であり、精神科急性期（110床）から療養・一般まで幅広い病床を有しているため、精神科看護のあらゆるフェーズを経験することが可能です。
・日勤の終業時間が17:00と早めに設定されており（休憩45分）、一般的な17:30や18:00終業の病院と比較して、仕事後のプライベートの時間を確保しやすい体制です。
・勤務時の食事補助（1食300円程度）があり、福利厚生を通じた実質的な生活コストの低減が図られています。
・未経験やブランクがある方の受け入れを公言しており、精神科看護という専門領域において、ゼロからスキルを習得したい方に適した環境です。

（3）珍しさ
・年俸500万円超という給与設定は、戸田市内の精神科病院の中でも上位クラスであり、高収入を目指す看護師にとって希少な選択肢となります。
・教育面では「ペプロウ看護論」を用いた専門的な勉強会を実施しており、学術的な背景に基づいた対人関係技術やコミュニケーションスキルを深く学べる点は、一般科にはない大きな特徴です。
・キャリアアップの観点では、精神科認定看護師への道や、多職種連携を通じたチーム医療のリーダー経験を積むことができ、将来的に精神保健福祉のスペシャリストとしての市場価値を高めることが可能です。
・精神科救急医療指定病院としての機能も持っており、一般的な精神科療養に留まらない、スピード感のあるアセスメント能力を磨くことができる点も今後のキャリア形成において大きなメリットとなります。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。