東京都杉並区【正看護師／正社員／八幡山駅】訪問看護/訪問診療／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ,土日休み

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（1）比較結果
・給与水準：月給35万円から、想定年収482万円からとなっており、厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査における東京都の看護師平均年収（約560万円程度）と比較すると額面上は平均を下回りますが、日勤のみの訪問看護案件としては、杉並区内でも高水準な基本給設定です。
・手当構成：職能手当（30,000円）や調整手当（20,000円）に加え、祝日勤務に関する手当が50,000円と高額に設定されており、月々の固定支給額が非常に安定しているのが特徴です。
・休日・休暇：年間休日は110日と地域標準並みですが、リフレッシュ休暇を利用した「7連休取得実績」があります。一般病院では長期連休の調整が難しいケースも多い中、プライベートの時間を確保しやすい環境が整っています。

（2）特徴
・若手中心の活気ある職場：常勤看護師6名が在籍し、20代から30代がメインで活躍しています。同世代のスタッフが多く、訪問看護未経験者やブランクがある方でも、価値観の近い仲間と相談しながら業務に慣れていくことができます。
・ICT活用による効率化：記録手段にiPadを導入しており、訪問先や移動中でのスムーズな情報入力・共有が可能です。アナログな記録作業による残業を削減し、看護業務に集中できる環境を整えています。
・好アクセスな立地：京王線八幡山駅から徒歩2分という至近距離に位置しており、天候に左右されず毎日の通勤負担が極めて少ない点が大きなメリットです。

（3）珍しさ
・オンコール実働手当の高さ：オンコール実働1回につき5,000円が支給されます。一般的な訪問看護では実働でも数千円程度、あるいは時間外手当のみのケースが多い中、呼び出しに対する還元が非常に手厚い設定です。
・祝日勤務手当の仕組み：4週8休手当として50,000円が設定されており、祝日等の勤務に対する評価が明確化されています。これにより、日勤帯の勤務だけでも安定して高い月収を得ることが可能です。
・キャリアステップの可能性：胃ろう、IVH、褥瘡ケアなど、在宅で必要とされる高度な医療処置を網羅しており、20〜30代のうちから在宅医療の核心に触れることができます。病院での特定分野の経験を活かしつつ、地域包括ケアのリーダーとしての専門性を高めることができ、将来的な管理者昇進や専門看護師への道も描きやすい環境です。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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