東京都中野区【正看護師／正社員／沼袋駅】訪問看護/訪問診療／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ

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（1）比較結果
・給与水準について：月給35万円からとなっており、想定年収は420万円以上が見込まれます。令和5年賃金構造基本統計調査による東京都の看護師の平均年収（約560万円）と比較すると額面は抑えめですが、中野区内の訪問看護求人の相場（月給30万円から33万円程度）と比較すると、基本給の設定が非常に高く、日勤のみの案件としては非常に好条件です。
・勤務時間について：09:00から17:00までの「実働7時間」勤務です。一般的な医療機関や訪問看護ステーションの8時間勤務と比較して、1日1時間、年間で約240時間以上も拘束時間が短いことは、ワークライフバランスにおいて圧倒的な優位性となります。
・年間休日について：年間休日120日が確保されており、厚生労働省の令和5年調査による「医療，福祉」業界の平均（111.2日）を大きく上回っています。日祝固定休みに加え、完全週休2日制が導入されているため、休日環境は極めて良好です。

（2）特徴
・余裕のある訪問スケジュール：1日の訪問件数が3件程度に設定されています。一般的な訪問看護ステーションでは1日5件から6件を回るケースが多い中、1件あたりのケアや移動、書類作成に十分な時間を割けるのが最大の特徴です。
・子育て支援の充実：「保育費補助（月額30,000円）」という手厚い手当が設定されています。また、「#マザーズ」の付記がある通り、お子様がいる看護師の就労を積極的に支援する体制が整っています。
・移動負担の軽減：中野区内の近隣利用者への訪問が中心であり、移動手段は自転車です。運転免許が不要で、狭い路地の多い中野エリアでもスムーズに移動できるため、ペーパードライバーの方でも安心して勤務可能です。

（3）珍しさ
・「実働7時間」と「高月給」の両立：日勤のみ・実働7時間という短時間勤務でありながら、月給35万円を確保できる求人は、看護師業界全体で見ても極めて稀少です。効率的な働き方を評価する法人姿勢がうかがえます。
・管理業務への参画：訪問業務だけでなくステーションの管理業務も含まれており、臨床スキルを維持しながら、組織運営やマネジメントの経験を積むことが可能です。将来的に独立や管理者を目指す方にとって、最適なステップアップの環境です。
・NPO法人による運営：特定非営利活動法人が母体となっており、営利追求のみならず地域貢献や利用者本位のケアを重視する文化があります。病院のような「治療」主体の看護から、地域住民の「暮らし」を支える看護へシフトしたい方にとって、次のキャリアを築く絶好の機会となります。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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