東京都東久留米市【正看護師／正社員／清瀬駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ,車通勤可

寮:なし
車通勤:・駐車場あり
託児所:なし
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（1）比較結果
・給与・賞与面：基本給に加え、暫定手当や職務手当が充実しており、月給は26.5万円からとなっています。特筆すべきは賞与4.5ヶ月分という実績で、厚生労働省の統計等による医療業界の平均（3.0から3.5ヶ月程度）と比較しても、東久留米市・清瀬市エリアで非常に高い水準にあります。
・休日・残業：年間休日は109日と、病院勤務の平均値（約115日前後）をわずかに下回るものの、残業が「ほぼなし」と明記されている点は大きな強みです。ワークライフバランスを重視する方にとって、近隣の急性期病院と比較しても時間外労働の少なさは優位な条件です。
・手当の充実度：皆勤手当13,500円や夜勤手当1回16,000円など、各種諸手当が相場より高く設定されており、日々の勤務が着実に給与へ反映される仕組みが整っています。

（2）特徴
・柔軟な働き方：正社員採用でありながら、個々の事情に合わせて「日勤のみ」の相談が可能です。また、週3日程度の訪問看護業務へのスライドも相談できるため、ライフステージの変化に合わせた働き方の選択肢が用意されています。
・精神科への特化：男子・女子・混合の各病棟を有しており、精神科・心療内科領域での専門性を深めることができます。身体的な介助負担が急性期病院よりも比較的少ない傾向にあるため、体力的な不安がある方やブランクがある方も馴染みやすい環境です。
・子育て支援：扶養手当の支給対象が「子が20歳まで」となっており、多くの医療機関が高校卒業（18歳）までとしている中で、教育費がかさむ時期まで長期的なサポートが受けられます。

（3）珍しさ
・手厚い皆勤手当：月額13,500円という高額な皆勤手当は、他求人と比較しても珍しい設定です。自己管理を徹底し、欠勤なく勤務するスタッフを正当に評価する文化が伺えます。
・祝日手当の導入：日曜・祝日勤務に対して1回1,500円の祝日手当が別途支給される点は、通常のシフト勤務制病院ではあまり見られない制度であり、休日出勤のモチベーション向上に寄与しています。
・キャリアの多様性：病棟勤務だけでなく訪問看護への関与も相談できるため、将来的に在宅医療や地域精神保健へのステップアップを検討している方にとって、病院内での異動や業務調整を通じてスムーズなキャリア形成が可能です。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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