東京都稲城市【正看護師／正社員／はるひ野駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ,車通勤可

寮:なし
車通勤:・駐車場あり
託児所:なし
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（1）比較結果
・給与・賞与：月給26.8万円からの提示となっており、これに賞与3ヶ月分が加算されます。厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査による看護師の平均月給（約35万円）と比較すると基本給は控えめですが、介護老人保健施設（老健）の平均的な給与水準には合致しています。また、住宅手当が「固定」で13,000円支給される点は、条件付き支給が多い他施設と比較して安定感があります。
・休日・勤務時間：年間休日111日は、医療・福祉業界の平均（約100日前後）を上回っています。特筆すべきは終業時間が17:00である点です。一般的な病院や施設（17:30〜18:00終業）よりも早く、実働時間が短いことが伺えます。
・勤務環境：リハビリ職（PT/OT/ST）や相談員などが揃う大規模な多職種協働環境であり、単科のクリニックや小規模施設と比較して、専門的なチームケアを実践できる体制が整っています。

（2）特徴
・多職種協働の徹底：医師、看護師、介護職だけでなく、言語聴覚士や支援相談員など多彩な専門職が在籍しています。老健ならではの「在宅復帰」に向けたチーム医療を深く経験できる環境です。
・日勤メインの正社員：募集条件に「日勤のみ」が含まれており、生活リズムを崩さずに正社員としてのキャリアを継続したい方に適しています。
・充実した研修制度：未経験やブランクがある方を歓迎しており、施設内での研修体制が整っています。病院とは異なる「生活の場」での看護を基礎から学ぶことが可能です。
・通勤の利便性：はるひ野駅から徒歩圏内でありながら、駐車場も完備されているため、電車・車のどちらでも通勤しやすい選択肢があります。

（3）珍しさ
・実働時間の短さ：9:00〜17:00の勤務時間は、休憩を除くと実働7時間となります。一般的な「8時間労働」の職場と比較して、日々の負担が少なく、家庭や趣味との両立がしやすい希少な時間設定です。
・老健での専門性向上：病院のような「治療」ではなく、利用者の「生活」と「リハビリ」を支える看護に特化しています。アセスメント能力に加え、他職種との調整能力が飛躍的に向上します。
・キャリアのステップアップ：老健での経験は、今後ますます重要視される「地域包括ケア」の中核を担うスキルとなります。将来的に訪問看護、ケアマネジャー、あるいは介護施設の管理者（施設長候補）などを目指す上で、非常に価値の高い職歴となります。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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