東京都足立区【正看護師／正社員】病院／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ,寮/社宅/家賃補助あり,車通勤可

寮:看護師寮あり ＊１Ｋタイプ（入寮審査あり） ＊転居費助成あり
車通勤:・駐車場あり
託児所:なし
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（1）比較結果
・給与面：月給238,000円からとなっており、別途経験手当が加算される仕組みです。厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査によると、東京都の看護師の平均賃金は全国平均より高い傾向にありますが、当求人は夜勤手当1回15,000円という水準や賞与年3ヶ月分を含め、足立区内の急性期病院として標準的な給与体系を維持しています。
・休日・勤務：年間休日120日が設定されており、日本看護協会の調査による病院看護職の平均年間休日（約115日前後）と比較して、プライベートを確保しやすい条件となっています。
・福利厚生：足立区および隣接する北区・川口市の求人と比較して、単身者向けの1Kタイプ寮の完備に加え、転居費助成制度がある点は、遠方からの入職を検討する方にとって大きな優位性があります。

（2）特徴
・配属先の柔軟性：一般病棟7単位に加え、HCUや小児病棟など、本人の希望専門領域を考慮した上で配置場所を相談できる体制が整っています。
・教育体制：300床規模の地域基幹病院であり、未経験者やブランクがある方への受け入れも積極的に行っています。急性期医療、疾病予防、リハビリテーションまで幅広く手掛けているため、基礎から応用まで学べる環境です。
・管理職候補の募集：担当スタッフとしての採用だけでなく、将来の管理職候補としてのキャリアパスも提示されており、中長期的な視点での就業が可能です。

（3）珍しさ
・転居費助成制度：看護師寮を完備している病院は都内に多く見られますが、転居費用の助成まで明記されているケースは比較的少なく、初期費用を抑えた入職が可能です。
・急性期での小児医療経験：足立区内の民間総合病院において、一般病棟やHCUと並んで小児病棟の選択肢がある点は、キャリアの専門性を広げる上で貴重な環境と言えます。
・キャリアの汎用性：306床の急性期型地域基幹病院でHCUや救急医療に携わることは、将来的にどの医療機関でも通用するクリティカルケアスキルの習得につながり、認定看護師や専門看護師を目指す上での強固なステップアップの土台となります。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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