東京都小金井市【正看護師／正社員／武蔵小金井駅】病院／未経験歓迎,ブランク可

```
（1）比較結果
・給与面について、月給30.5万円から、想定年収419万円からとなっており、厚生労働省「令和5年賃金構造基本統計調査」の看護師平均年収（約508万円）と比較すると、スタート時は控えめな設定です。しかし、東京都小金井市周辺のケアミックス型病院としては標準的な水準であり、賞与や昇給制度により安定した収入が見込めます。
・年間休日数は112日であり、日本看護協会の調査による平均的な水準（110日から115日前後）と同等ですが、特筆すべきは「有給取得率95%」という実績です。近隣の病院と比較しても、実際の休みを取りやすい環境が実数値として証明されており、ワークライフバランスの透明性が高いと言えます。
・勤務環境については、1日の受け持ち人数が9名から13名程度と、急性期専門病院と比較して比較的ゆとりのある配置となっており、チームナーシング方式のもとで丁寧な看護が実践できる体制です。

（2）特徴
・一般病棟（急性期）、回復期リハビリテーション病棟、療養病棟、透析室を併設するケアミックス型の病院です。1つの病院内で、急性期から在宅復帰支援、長期療養、特殊診療（透析）まで多岐にわたるフェーズの看護を経験できるのが大きな特徴です。
・教育体制が充実しており、中途採用者に対してもプリセプター制度を導入しています。「未経験歓迎・ブランク可」を掲げる中で、経験の浅い方が孤立せずに業務を習得できる具体的なバックアップ体制があります。
・JR中央本線「武蔵小金井駅」から徒歩2分という極めて優れた立地条件にあります。通勤の利便性が非常に高く、駅周辺の商業施設も充実しているため、仕事と私生活を両立させやすい環境です。

（3）珍しさ
・回復期リハビリテーション病棟において、人工透析を受けながら入院される患者を積極的に受け入れている点は、他のリハビリ病棟ではあまり見られない専門性の高い取り組みです。リハビリ看護と透析看護の両面からアプローチするスキルを磨くことができます。
・医療・死亡保険への加入や資格取得支援、研修制度など、職員の福利厚生とスキルアップを支援する制度が手厚く、長期的に安心して自己研鑽に励める環境が整っています。
・紙カルテから電子カルテへの移行期（2024年以降）に携わることができ、病院のIT化プロセスを経験できる点は、今後の医療現場で必須となるシステム適応能力を養う機会となります。多様な病棟種別を経験することで、看護師としての守備範囲を広げ、将来的に地域包括ケアのスペシャリストや病棟管理職を目指すための強固なキャリアベースを築くことが可能です。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

```