東京都豊島区【正看護師／正社員／東長崎駅】介護関連／未経験歓迎,ブランク可

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（1）比較結果
■給与水準
・月給は30.4万円から（想定年収365万円から）となっており、正看護師の場合は資格手当が80,000円と非常に手厚く設定されています。厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査による看護師の平均月収（約35万円）と比較すると、夜勤を基本としない施設勤務としては豊島区内でも安定した給与水準です。
・夜勤が発生した場合には別途6,000円/回の手当が支給されるため、勤務形態に応じて収入の加算が見込めます。

■休日とワークライフバランス
・年間休日数は120日です。日本看護協会の調査による看護師の平均年間休日数（約110日から115日前後）を上回っており、プライベートの時間を十分に確保できる環境です。
・有給休暇取得率が50%と明記されている点や、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績がある点は、法定通りの制度運用がなされている指標となります。

■勤務条件
・西武池袋線「東長崎駅」から徒歩3分という立地は、豊島区内の他施設と比較しても通勤利便性が非常に高く、日々の通勤負担を軽減できるポイントです。

（2）特徴
■柔軟な働き方
・看護職は「基本的に日勤のみ」の勤務となっており、生活リズムを安定させることが可能です。一方で夜勤手当の設定もあるため、自身の希望や状況に応じて柔軟に働き方を相談できる可能性があります。

■生活支援に密着した看護
・バイタルチェックや医療処置だけでなく、食事介助や活動支援といった「生活面のサポート」も業務に含まれます。病院のような治療中心の看護ではなく、利用者の生活全般を支える「暮らしの看護」を実践できるのが特徴です。

■多様なシフト設定
・日勤帯の中でも始業・終業時間が複数設定されており、チーム内で調整することで朝の時間を有効活用したり、夕方以降の予定に合わせたりといったシフトによる対応がなされています。

（3）珍しさ
■高額な資格手当
・正看護師に対して月額80,000円という資格手当が支給される点は、他の看護職求人と比較しても極めて珍しい高水準です。基本給以外の手当として資格の専門性が高く評価されている証といえます。

■「看多機」での専門性獲得
・看護小規模多機能型居宅介護（看多機）という、訪問・通い・泊まりを一体的に提供する新しい形態のサービスに従事できます。これは通常の病棟や単体の訪問看護では得られない多角的な視点を養うことができます。

■今後の可能性
・本施設での勤務を通じて、医療と介護の境界線におけるマネジメントスキルや、地域包括ケアの核となる知識を習得できます。将来的には、より専門性を高めた在宅看護のエキスパートや、施設運営を担う管理者など、地域医療を支えるリーダーとしてのキャリア形成が期待できます。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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