千葉市中央区【正看護師／正社員／蘇我駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ,寮/社宅/家賃補助あり,車通勤可,託児所あり
正看護師 求人番号：34200 最終更新日：2026/01/28
千葉市中央区【正看護師／正社員／蘇我駅】病院／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ,寮/社宅/家賃補助あり,車通勤可,託児所あり
寮:看護師寮あり ・立地 蘇我駅から電車6分
・寮費 15,000円前後
・間取り ワンルーム
・駐車場あり（3,000円/月）
・条件 最大5年間まで入寮可能
車通勤:・駐車場あり
・1,500円/月
託児所:24時間対応 ◆保育料：1,600円/日
◆単発での預かりの対応不可
◆お預け可能年齢：生後57日目〜未就学前までの卒園児
募集内容
| 会社名 | NOA･JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 施設形態 | 病院 |
| 特徴 | 未経験歓迎、ブランク可、日勤のみ、寮/社宅/家賃補助あり、車通勤可、託児所あり |
| 勤務先会社名／事業所名 | 千葉メディカルセンター |
| 応募資格／条件 | 正看護師の資格をお持ちの方 |
| 仕事内容 | ◆オペ室における看護業務に従事して頂きます ・オペ室：9室 ・看護師32名＋助手(2024年時点6月時点) ・中材室も滅菌作業も業者さんが入っていますので、看護師はオペ室に専念して頂けます。 ・2交代制とオンコール体制で対応しています。 夜勤体制 夜勤1名＋オンコール2名 ≪2021年度≫ ◆救急車の件数：4,467件/年 (ウォークインは含まず） ◆オペ件数：4,455件/年 9室 ◆オペ症例 心臓血管外科：219件、脳神経外科：163件 外科・消化器外科：690件、整形外科：1,316件、産婦人科：402件、眼科：685件、泌尿器科：100件、形成外科：96件、歯科・歯科口腔外科：175件、耳鼻咽喉科：17件 ◆カテ件数：968件（CAG632件、PCI307件、EVT29件） ◆内視鏡件数：5,192件 ◆平均在院日数：10.6日 |
| 給与 | 月給 281,000円 ～ 正看護師 |
| 勤務地 | 千葉県 千葉市中央区 南町1-7-1 地図を表示 地図を表示 |
| 最寄り駅 | 蘇我駅 |
| アクセス |
蘇我駅（ＪＲ外房線） 5分 |
| 勤務時間 | 日勤 08:30〜12:30 土曜 ※オンコールあり 日勤 08:30〜17:30 平日 |
| 休日･休暇 | 年間休日 124日 有給取得率 60% 残業 あり 4週8休以上 4週8休制 日曜・祝日、土曜午後休み(121日) フレックス休暇3日含む場合（124日）※年度途中入職者は付与なし)） 慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇、フレックス休暇 |
| 待遇及び福利厚生 | ◆年俸更新：あり（年1回） ◆交通費：あり（上限3.１万円/月 ※最安経路※2km以内は支給対象外） ◆退職金制度：あり（勤続5年以上） ◆社会保険完備 / 業務中の損害賠償保険等も加入 ◆健康診断 / メンタルヘルスチェック ◆専門看護師/認定看護師の資格取得支援制度 ◆外部研修の一部補助 【その他】 ・サポートスタッフ制度 ・夜間タクシー利用制度 ・医療職向け精神ケア窓口 ・育児の為の時短社員制度 ・マタニティ制服の貸与 ・ベビーシッター費用の補助 ・1時間単位で取得可能な有給休暇 ・「ケア休暇」の設置 ・社内融資制度 ・LGBTQの結婚・育児・就労支援 ・ハローアゲイン制度 止むを得ない事情で退職した元従業員が再度入社を希望するときには、勤務地の優遇や退職時の給与保障を受けて復職することができます。 ・副業の条件付き解禁 条件付きでの副業を認め、社員の方の主体的なキャリア形成を支援します。多様なワークスタイルへの柔軟な対応を実現することで、その人らしい生き方を応援しています。 ・企画型プロフェッショナル制度 本人事情により正社員の勤務条件を満たすことが難しい場合も、一定の基準をクリアし、事前承認を受ければ正社員雇用となることができます。 社会保険完備 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
| 時間外労働 | あり |
| 受動喫煙防止法 | 受動喫煙防止のため屋内禁煙 |
企業情報
| 法人名 | NOA･JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2008年10月 |
| 代表者名 | 児玉 大作 |
| 資本金 | 4,800万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 業務内容 | 民間職業紹介事業 訪問看護ステーション 放課後デイサービス 保育園運営（グループ） |
