東京都港区【正看護師／正社員／赤羽橋駅】訪問看護/訪問診療／未経験歓迎,ブランク可,日勤のみ

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（1）比較結果
・給与面について：当求人の月給28万円〜（年収392万円〜）は、厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査における東京都の看護師平均月収と比較すると、基本支給額において標準的な水準です。港区内の訪問看護求人と比較しても、固定残業代を含む安定した月給が保証されており、さらにオンコール手当や年2回の賞与が加算されるため、安定した収入が見込めます。
・休日について：年間休日120日は、日本看護協会の調査による病院勤務者の平均（約115〜116日）を上回る水準です。年末年始（12/29〜1/3）や夏季休暇（4日）が確保されており、都心部の多忙なステーションと比較しても、季節ごとの休暇が充実している点は大きな優位性があります。
・勤務環境について：港区東麻布という好立地にありながら、赤羽橋駅から徒歩2分というアクセスの良さは、近隣の他求人と比較しても通勤利便性が極めて高いといえます。

（2）特徴
・食費のサポート体制：昼食時に「仕出し弁当」が無料で支給される制度は、日々の生活コスト削減につながる非常に魅力的な特徴です。周辺の飲食店価格が高い港区エリアにおいて、栄養バランスの取れた食事が提供される点は、スタッフの健康管理に配慮した職場環境の現れです。
・包括的な看護とリハビリ：単なる医療処置だけでなく、拘縮予防や機能維持のためのリハビリテーション、さらには家族の精神的サポートまで深く関与します。一人ひとりの利用者様と向き合う時間を大切にし、生活全般を支える「在宅看護の醍醐味」を実感できる業務内容です。
・安定したチーム体制：完全週休二日制が徹底されており、産前産後・育児・介護休暇の取得も法定通り完備されています。ライフイベントに合わせた長期的な就業が可能なバックアップ体制が整っています。

（3）珍しさ
・食事支給制度の充実：訪問看護ステーションにおいて、昼食の仕出し弁当が無料支給されるケースは全国的にも非常に珍しく、福利厚生としての満足度が極めて高いポイントです。
・専門スキルとキャリアの広がり：ターミナルケアからリハビリ、家族支援まで幅広く経験できるため、ここで培われる「多角的なアセスメント能力」は、将来的に認定看護師を目指す際や、ケアマネジャー、あるいは在宅医療のマネジメント層へとステップアップする際の強力な土台となります。
・都心部での地域貢献：港区という日本の中心地において、在宅療養を支える専門職として勤務することは、地域包括ケアシステムの中核を担う貴重な経験となります。高度な医療ニーズと生活支援が交差する現場での経験は、看護師としての市場価値を大きく高めるメリットがあります。

気になる方は、お気軽にお問い合わせください。

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