日祝固定休みで生活リズムが安定しやすく、子育て世代や家庭を持つ方に適している保育園求人です！

≪研修・福利厚生が充実してます★≫
◆借上げ社宅や昇給賞与など福利厚生が充実しております！
◆研修は年に4回あり、他園のスタッフの方との交流できます！保育園看護師が未経験の方も安心して働ける環境です。

≪プライベートやご家庭とも両立しやすい環境です★≫
◆残業ほぼなし、日祝日も固定でのお休みですので、ご家庭をお持ちの方もプライベートと両立されたい方にもお勧めの環境です。
◆お子様が好きな方、保育園看護師として成長したい方を歓迎しています！また子育ての経験のある方は、経験を活かして働くことが可能です。

(1) 他園求人との比較ポイント
・給与水準は月給26.8万円～29万円で、杉並区内の保育園看護師求人（27.7万円～32.6万円程度）と比べるとやや平均的から少し低め。ただし固定残業代がなく、残業時間も月5時間程度と少ないため、実質的な働きやすさは高い。
・年間休日は120日以上で、近隣の保育園求人では123日～127日とさらに多いケースもある。ただし本求人は日祝固定休みで家庭との両立がしやすい点が強み。
・借上社宅制度あり。これは杉並区の保育園求人では比較的多く見られるが、単身者や地方出身者には大きなメリット。
・研修制度は年4回と明記されており、他園では「入社後研修」「海外研修」など多様な研修があるケースもある。頻度が明示されている点は安心材料。
・定員19名という小規模園での勤務は珍しい。近隣の保育園求人は40名以上の定員が一般的であり、少人数ならではの個別ケアが可能。

(2) 特異性・珍しい点
・小規模園（定員19名）での勤務は希少。園児一人ひとりに寄り添った看護ができる環境。
・バースデー休暇が付与される点は他園求人ではあまり見られない福利厚生。年間休日に加え、個人を尊重する制度として応募者に魅力的。
・残業ほぼなし（月5時間程度）かつオンコールなし。訪問看護や病院勤務ではオンコールや夜勤が必須のケースが多いため、完全日勤のみで家庭と両立できる点は大きな差別化要素。
・定年が60歳と比較的早め。他園では70歳まで勤務可能なケースもあるため、長期就業を希望する層には確認が必要。

まとめると、この求人は「小規模園での個別対応」「バースデー休暇」「残業ほぼなし・オンコールなし」という点で他の保育園看護師求人と比べて珍しく、家庭やプライベートを重視する応募者に強く訴求できる内容です。